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tomaspando

Educación

Si quieres escribir, go Ahead!

Escribir te ayuda a ordenar las ideas.

Te obliga a frenar. A pausar, pero al mismo tiempo te exige.

Lo bueno: no necesitas pedirle permiso nadie.  Nunca en la historia estuvo tan fácil.

Lo malo: así como un libro te compromete con un editor, un redactor independiente lo tiene con sus lectores.  Si asumes un compromiso, debes cumplirlo.

¿Qué estás esperando?

Pd. Substack anunció una nueva ronda de financiamiento para seguir ayudando a escritores independientes a alzar su voz y a  monetizar de sus audiencias.

abril 1, 2021

Educación

Finalmente un nombre a este nuevo concepto

En el 2017 tomé un curso online llamado AltMba, de Seth Godin y Wes Kao.

Durante el proceso tuve un momento aha: «a esto me quiero dedicar los próximos 10 años de mi vida»

Y cuando hablo de «esto» me refiero un concepto que finalmente le han puesto un nombre: cohort based courses. Su traducción literal sería «cursos por ediciones».

¿Qué es esto?

Son cursos online para grupos desde 20, con una fecha de inicio y de cierre, y donde en cada clase aprendes a hacer algo que puedes poner en práctica desde el momento en que dejas la sala de Zoom.
En Master Me Up venimos haciéndolos desde el día 0.
¿La salsa secreta? El compromiso. En este formato no puedes esconderte, y eso genera responsabilidad. Eso se traduce en resultados y transformación.
Wes lo puso en un gráfico que lo representa a la perfección.

 

 

 

Estamos recién en los comienzos de una nueva ola (tal vez tsunami) del aprendizaje online. Más cercano, basado en conexiones y en redes.

Antes de tomar un nuevo curso online, haz la pregunta: ¿qué estoy buscando? ¿inspiración, descubrir o aprender?  La respuesta te ayudará a elegir una mejor decisión.

Pd. Si te interesa este asunto, puedes suscribirte al blog de Master Me Up, donde estaremos desarrollando más acerca de este nuevo concepto.

marzo 25, 2021

Hábitos y Rituales, Liderazgo

Cambiemos el mensaje

Los diarios, tu madre, internet, los influencers, los ads, la gente que admiras, tu padre, la escuela, el vecino, Twitter, tu profesor, tu jefe, la amiga de tu amiga en Instagram, etc.

Todos te dicen lo mismo: tienes que brillar, ser distinto, cambiar el mundo. Tienes que ser el mejor de la clase, obtener las mejores notas, el top 3 de tu industria, ganar mucho dinero, ser el empleado del año.

Pero ese mensaje es agotador.

Nos pone en modo competir. Todo el tiempo. Perdedores y ganadores.

Reflexión:  ¿Y si acaso intentamos ser «ordinarios»?

Tal vez este camino nos lleve a colaborar más.

Y al final ganemos todos.

¿Qué piensas?  Te escucho

marzo 18, 2021

Emprender, Hábitos y Rituales

En busca del destino

Semanas atrás tuve una conversación con mi primo de 25 años. Estudió economía y está dando sus primeros pasos profesionales.

«Tomi, no sé lo que me gusta»

Mi respuesta fue contundente. ¿Y vos pensás que yo lo sé? Tengo casi 15 años más que vos trabajando y todavía lo estoy averiguando.

Más allá de mi respuesta, este debate me llevó a lo siguiente: a escribir (si, a dejarlo bien por escrito) que cosas me hacen bien y que otras no en el trabajo.

La tesis es que uno alcanza la maestría «en algo» en aquellas áreas donde uno tiene un interés natural y curiosidad para profundizar.  Es decir, uno no se convierte en cirujano especialista si no te gusta la medicina.

Las comparto porque tal vez estés en el mismo camino que ambos (mi primo y yo) y este ejercicio te ayude a clarificar mejor tus ideas.

Que me gusta del curro

Me gusta construir cosas desde 0.
Me encanta armar equipos y acompañar procesos de crecimiento.
Me interesa cada día más la tecnología y como automatizar procesos.
Me gusta vender, pero me estreso fácil sino cumplo los objetivos.
Trabajo mejor con «deadlines». Los necesito porque me estructuran y me sacan la ansiedad.
Marketing y Producto son mis áreas preferidas.
Me gusta conectar con gente que sabe mucho más de los temas que me interesan.
Disfrutar hacer estrategia con una hoja en blanco (aunque luego no salga).

Que no me gusta

Soy impaciente para planificar.
No puedo estar más de 2 hora en una planilla de cálculo.
Finanzas, Administración y legales son áreas que prefiero pasar.
Tener muchos emails que responder (como a todos)
Detesto controlar el trabajo de otros. Prefiero «coachear» y delegar al 100% (aunque salga mal)
No podría trabajar solo. Intento de hacer las cosas CON alguien.

Ahora es tu turno. De escribirlo. Y de compartirlo.

marzo 11, 2021

Emprender

Todos quieren escalar

Y no me refiero al Everest.

Todos quieren hacer crecer sus ventas sin tener que aumentar el costo de las operaciones.

Vender software o contenido es super escalable. Una venta extra de una licencia o una reproducción más en YouTube tiene un costo marginal tendiente a 0.

Escalar es un concepto que viene del mundo tech, pero que hoy se está imponiendo en cualquier tipo de organización.

¿Por qué?

Porque cualquiera (empresa o profesional) puede comprar e instalar una aplicación como Zoom.

Antes necesitábamos medio día para tener una reunión con un potencial cliente. Hoy con Zoom puedes tener hasta 5 reuniones en el mismo tiempo y con menor costo. Por solo $15 usd mensuales.

Aplicar bien la tecnología dejó de ser algo de «techies»
Ahora es «mainstream». De todos y para todos.

O te adaptas o quedarás siempre en el campo base.

Pd. Abrimos inscripciones para ayudar a empresas y autónomos a escalar sus ventas con Linkedin con el amigo (& crack) de Juan Pablo Villani. Si te interesa saber más, click aquí

marzo 4, 2021